NEWS: 30.04.2018 Mitgliederversammlung mit Satzungsänderung und Vorstandswahlen
Aktuelles
ANKÜNDIGUNG

Tagesordnung der 11. Mitgliederversammlung
am 30.04.2018

Stephanie Fuhrmann läd am Montag den 30.04.2018 um 21:00 Uhr in den Skyperaum des Vereines die Mitglieder des Vereins zur 11. Mitgliederversammlung ein.

21:00 Uhr Begrüßung durch die Vorstandsvorsitzende. Themen:

  • Satzungsänderung (§9 Vorstand – Ersatz des 2. Kassenwartes durch Diversitymanagement mit Neuformulierung von Aufgaben)

  • Vorstandswahlen für den Posten des Diversitymanagement

  • Benennung der Kassenprüfer für die Jahreshauptversammlung

Alle Mitglieder die nicht an der Versammlung teilnehmen bekommen von Frau Fuhrmann ein Protokoll der 11. Mitgliederversammlung zugesandt.

02.04.2018 Gedanken zum Welt-Autismus-Tag 2018: Rote Karte - Seid bitte einfach still
Zum Welt-Autismus-Tag 2018 ging es wieder laut her. Der White Unicorn e.V. zeigt hier eine Rote Karte gegen Umerziehung autistischer Kinder. Diese Rote Karte ist somit für jene gedacht, die eine pathologisierende Sprache verwenden, wenn über Autismus und Autisten gesprochen wird. Jene, die stigmatisieren. Es wurde unter einem Deckmantel schweres Leid zugefügt, das es nicht gebraucht hätte. Dies im Namen von Akzeptanz, Wohlfahrt, Toleranz und Bewusstsein für Autisten. Wir Autisten können für uns selbst sprechen und handeln, auch in der Kinder- und Jugendhilfe und auch in Wissenschaft und Forschung. Es mangelt an Respekt Autisten gegenüber, die gern so sind wie sie sind. Weil es gut ist, wie sie sind. Es geht um Vielfalt, um Neurodiversität. Kein Makel haftet an Verschiedenheit.
 
White Unicorn distanziert sich von diesem pathologisierenden Vorgehen, welches den Heranwachsenden ein Stigma aufdrückt, welches Eltern in Trauer stürzt und bittet alle Vertreter von Pathologie und Stigma ob der autistischen Art: Seid bitte einfach still.
 
(Pressemitteilung: Gedanken zum Welt-Autismus-Tag 2018: Rote Karte - Seid bitte einfach still)
19.03.2018 Aktion Going Gold - für Neurodiversität
Der White Unicorn e.V. zeigt zum Welt-Autismus-Tag am 02.04.2018 eine „Rote Karte“ gegen Umerziehung und dessen „blau“.  Es geht um Vielfalt - es geht um Akzeptanz „Going Gold“. Mit diesem gold-bunten Unendlichkeitssymbol setzt White Unicorn ein Zeichen. Gold steht international für die Akzeptanz von Autismus. 
 
11.01.2018 Erste Meilensteine gemeistert
Das Pilotprojekt „Fernschule/Bewegtes Lernen“ wurde bisher erfolgreich durchgeführt. „Wichtig ist, dass die teilnehmenden Kinder sich gut entwickeln und auch schulisch Fortschritte zu verzeichnen sind.“ zog Frau S. Fuhrmann eine erste Bilanz.
 
In einer erste Bachelorarbeit "Identifizierung von Barrieren für die schulische Teilhabe von AutistInnen" wurden mögliche Problemfelder betrachtet sowie das Thema Inklusion grundsätzlich erörtert. Inzwischen ist die Teilnehmerfindung abgeschlossen und das Projekt läuft nach anfänglichen Schwierigkeiten stabil ab. Positiv fielen auch die Stellungnahmen der Behörden zu dem Folgekonzept "Eingliederungshilfe für autistische Kinder" aus. Bei der ersten Zeugnisübergabe bestätigte sich die positive Einschätzung des White Unicorn e.V. durch die Beurteilungen der Schule und der Fernschule.
 
Aufgrund der ersten Zwischenergebnisse soll das Pilotprojekt weitergeführt werden. Zwischen allen Beteiligten werden die Ergebnisse und die Ziele nochmals erörtert. Die Zusammenarbeit soll optimiert werden und wird voraussichtlich bis 2019 andauern. „Im Augenblick können leider keine neuen Kinder in das Pilotprojekt aufgenommen werden“ bedauert Frau Fuhrmann. Dies wäre voraussichtlich erst nach dem Abschluss der Pilotprojektes im Rahmen eines neuen Projektes "Eingliederungshilfe für autistische Kinder" möglich. Der Beginn ist für das Schuljahr 2019/20 geplant, diesmal mit Telepräsenzsystem ins Klassenzimmer. 
 
19.07.2017 Klassenabschluss mit Zeugnisvergabe
Am 19.07.2017 fand in Berlin die erste Zeugnisübergabe statt, bei der das Schuljahr mit dem Pilotprojekt Fernschule/Bewegtes Lernen durch den White Unicorn e.V. in Kooperation mit der Deutschen Fernschule e.V. begleitet wurde. In diesem Fall gab es sogar zwei Zeugnisse, denn auch die Grundschullehrerin der Fernschule hatte die Leistungen bewertet, welche über Tests eingeschickt wurden.
 
Der Verein ist derzeit selbst verantwortlich für die entstehenden Kosten, weshalb sich alle sehr über eine Spende freuen würden. Dies ist ganz leicht über das Portal „betterplace – Schulprojekt für autistische Kinder“ möglich.
 
In der Mitgliederversammlung am 15.05.2017 wurde der Vorstand erweitert

Um den gewachsenen Anforderungen des Vereins und Trägers gerecht zu werden, wurde der Vorstand auf 6 Vorstandsmitglieder erweitert. Der Vorsitz wird von Frau Stephanie Fuhrmann geführt, mit ihrer Stellvertreterin Frau Sarah Adelmann, als Schatzmeister wurde Herr Andreas Bosch gewählt mit Herrn Haendeler als zweiten Kassier der den Aufgabenschwerpunkt Verwaltungsangelegenheiten inne hat, Herr Tobias Schenk ist weiterhin der erste Schriftführer mit Herrn Frank Fuhrmann in der Vertretung. Der Vorstand wird somit weiterhin zu 2/3 von Autisten besetzt.

Am 1.11.2016 wurde die Bachelorarbeit zum Thema Barrieren fertig gestellt

Aus dem Forschungsverbund des White Unicorn e.V. mit der Humboldt Universität zu Berlin ging eine Bachelorarbeit zum Thema Barrieren hervor. Sie trägt den Titel "Identifizierung von Barrieren für die schulische Teilhabe von AutistInnen".

Zum Schuljahr 2016/17 wurde am 01.09.2016 das erste Pilotprojekt gestartet

Die seit November 2015 durch das Team staffindende Konzeptionierung der Modelle und des Trägers war zum Schuljahr 2016/17 für das erste Pilotprojekt abgeschlossen. Das erste Schulprojekt wurde zum Schuljahresbeginn gestartet.

Die Durchführung und Evaluation des Pilotprojekts "Fernschule mit Lernen in Bewegung" wird bis zum Schuljahresende 1018/19 fortgeführt.

Am 14.11.2015 fand die Gründungsversammlung des White Unicorn e.V. statt

Im Vereinsraum des White Unicorn e.V. fanden sich die Gründungsmitglieder ein und beschlossen die erste Satzungsversion zur Gründung des Vereins. Der Zweck zur Entwicklung eines Autistenfreundlichen Umfeldes wurde gemeinschaftlich festgelegt.

An diesem Tag rief die erste Mitgleiderversammlung somit den Verein mit seinen Zwecken der Kinder- und Jugendhilfe, der Forschung und Wissenschaft, Bildung und Erziehung sowie des Wohlfahrtswesens ins Leben.

 


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